Работодателю: решение трудовых споров.

• Создание полного пакета кадровых документов.
• Создание локальных нормативных актов регулирующих отношения, связанные:
  - с заработной платой,
  - премиальными,
  - конфиденциальной информацией,
  - трудовым распорядком,
  - должностными обязанностями,
  - материальной ответственностью в соответствии с Трудовым кодексом РФ
• Разработка необходимых мероприятий, документов в отношении сотрудников при сокращении численности или штата работников
• Проведение аттестаций
• Составление программ работы с персоналом при реорганизации (слиянии, разделении, выделении) и т. д.
• Оптимизация процессов увольнения сотрудников.
• Ведение дел в судах.
• Представление интересов клиента при проверках Государственной инспекции по труду и прокуратуры.
• Проведение семинаров на темы:
  прием
  перевод,
  увольнение,
  сокращение численности или штата сотрудников,
  правила ведения кадровой документации,
  ведение трудовых книжек и т. д.

По всем возникшим вопросам обращайтесь юридический отдел АН "Гарант Плюс" - (4742) 52-74-17.